本站讯（通讯员　尚晓娜）为加强干部制度建设，转变干部作风，增强干部的亲和力、执行力，米村镇坚持“四种措施”全面转变干部作风。

　　一是用“务实”精神转变干部作风。在日常工作中，要求机关干部坚持实事求是，用事实说话，用实际行动干事，克服事不关己，高高挂起的“无为”倾向，树立尽职尽责，勇于承担责任的主动意识。树立真抓实干，求真务实的实干意识，克服“应付”思想。

　　二是用“创新”态度去工作。要求机关干部加强学习，在学习中得出创新理念，用务实工作意识和“创新”方法去工作，从而进一步提高工作执行力，在全镇机关形成创新性的工作氛围。

　　三是扑下身子干工作。转变工作作风，就是要工作人员在做好自己本职工作的同时，扑下身子，及时走访入户，体察民意，多和群众沟通交流，了解他们所想所盼，及时解决群众关心的问题。

　　四是用“学习”的方式巩固工作作风的转变。米村镇采取集中学习与自学相结合的方式，组织机关全体人员学习党的十八大精神、《廉政准则》等法律法规，观看警示教育片。让机关干部在学习中，查找自己的不足，改正自己的不足，从而进一步全面提高干部的工作作风和工作素质。